Turinys:
Video: CS50 Lecture by Steve Ballmer (Lapkritis 2024)
Ar kada nors peržvelgėte savo tiesioginę darbo vietą ir pagalvojote: „Dieve, aš nekenčiu savo gyvenimo!“ Jei turite, tada tikriausiai sėdite ant niūrios plastikinės kėdės, rašote ant negilios klaviatūros, spoksote į „Gateway“ darbalaukio ekraną ir kreipiatės dėl naujų darbų. Jūsų laimei, „Microsoft“ ir „Steelcase“, 104 metų novatoriškų biuro baldų pardavėja, dirba kartu, kad suteiktų revoliucinę naujos darbo vietos patirtį.
Partnerystė, leidžianti „Steelcase“ tapti sertifikuotu „Microsoft Surface Hub“ perpardavėju, grindžiama mintimi, kad kūrybinis potencialas gali būti realizuotas tik tada, kai individams ir komandoms bus suteikta architektūra, baldai ir technologijos, kad būtų galima sukurti besiūlius, bendradarbiavimo procesą. Pagalvokite apie tai taip: Ar tikrai norite, kad jūsų grafinio dizaino komandos bendradarbiautų naudodamiesi momentinių pranešimų programomis, nes bando kurti turinį atskirose kabinetose atskiruose jūsų įmonės būstinės aukštuose?
„Microsoft“ ir „Steelcase“ santykiai sujungia „Microsoft Surface Hub“ (kuris jau keičia žaidimą keičiantį bendradarbiavimo įrenginį), „Surface Studio“, „Windows 10“ ir „Steelcase“ architektūrinių bei biurų interjero ekspertų patirtį kuriant avangardo darbo vietas.
Dizainas
„Steelcase“ demonstravo penkias unikalias „Kūrybines erdves“, skirtas panaudoti tai, ką įmonė vadina „Aš“ ir „Mes“ darbo vietomis. Kiekvienas iš jų yra skirtas papildyti konkrečią situaciją, priemones ir gebėjimus, reikalingus tam tikrai užduočiai atlikti. Pavyzdžiui, „Duo Studio“ biuro patalpos yra jauki konferencijų salė, apsupta storų stiklinių sienų ir VIA privatumo sienų. Kambaryje yra dvi gretimos „Surface Studios“, kurios abi yra pakeltos kambario gale. Po studijomis yra meilės kėdutė, kuri yra maždaug keturių pėdų atstumu prieš 55 colių „Microsoft Surface Hub“. „Duo“ studija yra specialiai skirta dviem kūrybiniams darbuotojams (pvz., Grafikos dizaineriams, vaizdo įrašų redaktoriams, iliustratoriams) bendradarbiauti įgyvendinant projektą, o stebint vieną iš jų ekranų stebint „Microsoft Surface Hub“. Meilės sėdimoji dalis yra skirta kūrybiniam direktoriui ar klientui sėdėti, kad jis galėtų peržvelgti didelio formato projektą ir pateikti tobulinimo pasiūlymų.
„Ideation Hub“ biuro patalpos yra šiek tiek tradiciškesnė konferencijų salė, pasižyminti naujovišku požiūriu į sėdimą vietą. Jame yra 84 colių „Microsoft Surface Hub“, mažas stovi stalas, skirtas trims ar keturiems žmonėms, ir aukštos taburetės, leidžiančios darbuotojams užimti panašų aukštį, nesvarbu, ar jie sėdi, ar stovi. Kambarys yra skirtas skatinti minčių audros sesijas naudojant „Microsoft Surface Hub“ lentos programą ir „Skype for Business“ vaizdo konferencijas. Aukštos kėdės yra ne tik sukurtos siekiant užtikrinti teisingumą tarp auklėtojų ir keleivių, jos taip pat skirtos paskatinti darbuotojus eiti į „Microsoft Surface Hub“ ir naudotis lentos programa. Stalas turi net kojų atramas, skirtas padėti žmonėms, turintiems trumpas kojas, lengviau atsistoti, teigia „Steelcase“.
„Idėjų centras“
Taip pat yra „Focus Studio“ ir „Atokvėpio kambarys“, skirtas individualiam kūrybiniam darbui, ir „Maker Commons“, skirtas didesnio masto grupių bendradarbiavimui, kuriam nereikia daug privatumo. Kiekviena iš šių svajonių erdvių yra patogesnė ir praktiškesnė kūrybiniam darbui nei gurkšnojanti, sulūžusi, plunksninė kėdė, sėdinti jūsų bjauriai triukšmingo atviro aukšto plano biuro viduryje.
„Atokvėpio kambarys“
„Brody WorkLounge“ buvo mano mėgstamiausias siūlomas atnaujinimas į šiuolaikinę darbo vietą. Nors „Brody WorkLounge“ ne sukasi apie „Microsoft“ technologiją per se, tai suteikia individualiems darbuotojams jaukią, privačią kampelį, apsuptą tinkleliu, metaliniu ekranu. Darbuotojai sėdi ergonomiškose atlenkiamose kėdėse, nes jų kojos remiasi į mažus osmanus, o pasvirę / stumdomi stalai palaiko nešiojamuosius ir planšetinius kompiuterius. „Brody WorkLounge“ yra idealus „aš“ darbui, kuriam reikia gilių minčių, šiek tiek privatumo ir šiek tiek švelnaus, mylimojo priežiūros.
„Brody WorkLounge“
Neatsisakyk dienos darbo
Kaip įdomi yra „Microsoft“ ir „Steelcase“ partnerystė, nesitikėkite, kad pateksite į savo kitą interviu ir susirasite krūvą „Microsoft Surface Hub“, esančių priešais pliušinius fotelius. „Microsoft Surface Hub“ ir „Steelcase“ produktai yra ypač aukštos kokybės. Pavyzdžiui, „Cobi Steelcase“ biuro kėdė kainuoja milžiniškus 448 USD (ne, netyčia nepridėjau papildomo „4“), o „Airtouch“ reguliuojamas stovintis stalas kainuoja 1 479 USD. Taip, taip, jei jūs kažkodėl nusileisite darbui ofise, kuriame įrengta įmonė „Steelcase“, tada ištrinkite savo gyvenimo aprašymą ir motyvacinį laišką iš „Microsoft Surface Book“ ir eikite žaisti loto.
Tiems iš jūsų, kurie vadovauja įmonėms ar galvojate vadovauti įmonei, taip pat galite bendradarbiauti su „Steelcase“, kad padėtumėte planuoti renovaciją ar suprojektuoti savo darbo vietą nuo nulio. „Steelcase“ teigė, kad tokio pobūdžio konsultacijoms nėra būtiniausių investicijų, o tai reiškia, kad net mažos įmonės, turinčios esminių technologinių bendradarbiavimo poreikių, galės pasinaudoti konsultacijomis ir keletu mažesnių bilietų. Tiesiog prieš pradėdami apmokestinti darbo vietas ir „Microsoft Surface Hubs“ savo mamos ir tėčio kreditine kortele, įsitikinkite, kad jūsų riebalų VC pavedimas išvalytas.
„Maker Commons“
Pasitikėjimas yra kūrybinis lubrikantas?
Dar vienas dalykas, į kurį reikia atsižvelgti: Ar 25 proc. JAV darbo jėgos nuotoliniu būdu dirba tam tikru dažniu, ar tikrai yra prasmė mesti Fort Knox lygio investicijas į išgalvotus darbo centrus, bendradarbiavimo kioskus ir 4556 USD „Walkstation“ stalo takus? „Steelcase“ generalinis direktorius Jamesas Keane'as pasiūlė gaiviai sąžiningai imtis nuotolinio darbo reiškinio. Jis pripažino, kad iš tiesų yra keletas darbų, kuriems nereikia darbuotojų, kad jie būtų namuose, apsupti „Steelcase“ baldų ir architektūros. Šie darbai visų pirma yra mokymasis ir vykdymas, nereikalaujantis daug bendradarbiavimo ir, dar svarbiau, komandos chemijos. Tačiau jis teigė, kad kūrybiniai darbai (ypač tie, kurie reikalauja komandinio darbo) neturėtų būti atliekami nuotoliniu būdu.
„Kūrybinis darbas yra pasitikėjimo pagrindas“, - sakė Keane'as. "Tai žmogiška formulės dalis. Jei nesutinku su jūsų idėja, tai yra todėl, kad nesutinku, o ne todėl, kad nekenčiu jūsų. Pasitikėjimas yra kūrybinės organizacijos tepalas. Jei ketinate investuoti į erdvę, ne investuokite į erdvę, kurioje sukuriamos mažos salos, atskiriančios žmones “.
Štai čia atsiduria „Steelcase“ ir „Microsoft“. Abi bendrovės pasižymi kūrybiškumu, bendradarbiavimu ir technologijomis… Viršūnėje yra daug prabangos.
